为扎实推进我院2022届毕业生就业工作，管理学院于6月7日上午15:00在2J130会议室召开了6月份就业工作推进会，学生工作办公室主任李晶、办公室秘书芦珊及毕业班辅导员参加。
学生工作办公室主任李晶主持会议并传达了学校就业检查反馈暨就业工作推进会会议精神，通报了就业有关数据，她指出毕业班辅导员一定要以就业检查为契机，对反馈存在的问题盘点梳理，按时间节点推进整改，实现销号管理，同时做足做实第二次就业大检查迎检准备。
就业是民生之本，是稳定之基，是发展之要。李主任紧接着对下一步就业工作进行了部署和强调，目前学院就业工作正在稳步推进，但与学校就业目标还有一定差距，毕业班辅导员定要以高度的责任感和使命感接续奋斗。一是继续做好就业指导服务活动，召开线上线下主题班会，以诚信还款、文明离校、档案派遣转接等为主题做好毕业生的教育引导；二是以访企拓岗专项行动为契机，积极对接企业，组织好学生，召开线上线下校园招聘会，促进就业率提升；三是多措并举，扎实开展毕业生安全隐患排查工作，确保毕业生安全。杜绝出现对返校学生情况不掌握，未返校学生动态不清晰等情况，做到学生安全隐患排查零遗漏。四是关注毕业生就业数据变化，及时跟进更新，讲究技巧，教育引导学生用正确的路径方法解决实际问题，规避风险。
学生就业工作，任重道远。毕业班辅导员纷纷表态将抓紧2022届毕业生离校前的最后关键期、冲刺期，苟日新，日日新，打通就业“最后一公里”，争取实现毕业生高质量就业。
